Berliner Wirtschaft 7 + 8 / 2020

ten wir Studierenden höchste Flexibilität“, sagt Trott, „sie können selbst entscheiden, wo und wie oft sie arbeiten wollen, und sich jeden Tag aufs Neue eine passende Arbeit aussuchen.“ Die erste Hälfte des Gehalts wird bereits nach drei Werk- tagen ausgezahlt. Aktuell hat Zenjob 15.000 regis- trierte Studierende, im Schnitt werden deutsch- landweit 12.000 Aushilfsjobs pro Monat vermit- telt. Wer zum Beispiel an der Supermarktkasse arbeiten will, wird von einem erfahrenen Trainer in einer Edeka-Filiale eingearbeitet. Auch für Unternehmen – derzeit gibt es über 1.000 Kunden – läuft die Suche nach qualifi- ziertem Personal komplett digital ab. Über das Zenjob-Buchungsportal können, je nach Bedarf, online Fachkräfte abgefragt werden. „Dabei sichert unsere Technologie die Auswahl der bestmöglichen Kandidaten“, erklärt CEO Trott, „unsere Algorithmen wählen Kandidaten aus, indem sie die Studierenden anhand ihrer Quali- fikationen, Vorerfahrungen, Jobpräferenzen und Wohnortnähe sortieren.“ In die Gewichtung wür- den auch die Bewertungen bereits abgeschlosse- ner Jobschichten einbezogen, sowohl von Unter- nehmen als auch von Studierenden.“ Gerade hat das 2015 gegründete Start-up von einemKonsor- tium um Lead-Investor Forestay Capital 27 Mil- lionen Euro für die deutschlandweite Expan- sion erhalten – bislang war Zenjob mit rund 250 Beschäftigten in Berlin und 13 weiteren Städten aktiv. Passgenaue Weiterbildung „Häufig wird der Begriff Personaldienst- leistungen synonym verwendet für die Arbeitnehmerüberlassung“, sagt Julian Algner von der IHK Berlin, „tatsäch- lich gehört aber sehr viel mehr dazu: so zum Beispiel die Hilfe bei der Suche nach neuen Mitarbeitern, die Unterstüt- zung beimPersonalmanagement ebenso wie eine strategische Weiterentwick- lung der Mitarbeiter durch passgenaue Weiterbildungen.“ Ausschließlich auf kaufmännische Fach- und Führungskräfte konzentriert sich die az GmbH Personalkonzepte. Die Berliner Personalberatung mit Nie- derlassung in Hamburg rekrutiert für Unternehmen qualifizierte Kandidaten und begleitet sie und die Auftraggeber bis zur Festanstellung. Zudem vermit- telt sie Interim-Manager für eine befris- tete Zeit. Führungskräfte werden für neue Her- ausforderungen in der az Akademie fit gemacht. Deren Coaching-Experten unterstützen quali- fizierte Kaufleute, bislang unentdeckte Poten- ziale zu erkennen. Das Consulting-Team berät Unternehmen, wenn es um interne Strukturen, Innovationsprozesse oder Imagefragen geht. „Arbeitnehmerüberlassung und Interim sind bei uns quasi ein Nebenprodukt“, sagt Carola Hoff- mann, Geschäftsführerin der az GmbH Perso- nalkonzepte, „weshalb wir im Bereich Zeitarbeit und Interim lediglich ein Dutzend Mitarbeiter beschäftigen.“ Firmen vermeiden erst mal Festanstellungen Die Corona-Krise hat auch az Personalkonzepte zugesetzt. „Im hoch qualifizierten kaufmän- nischen Bereich, auf den wir uns spezialisiert haben, hat sich die Anfragenmenge auf 20 Pro- zent reduziert, und einige Zeitarbeits- und Inte- rim-Mitarbeiter wurden aus Kostengründen abgemeldet.“ Die Nachfrage nach diesen befris- tet arbeitenden Fachkräften werde erst kurz vor demWirtschaftsaufschwung wieder zunehmen. „So war es schon immer“, sagt Geschäftsführerin Hoffmann, „Zeitarbeit ist ein Frühindikator für den herannahenden Aufschwung, weil Unterneh- men schon den Bedarf haben, aber dem Frieden noch nicht trauen. Man vermeidet Festanstel- 109 Zeitarbeitsfirmen in Berlin haben mehr als 100 Beschäftigte. Der weitaus größte Teil der gut 2.000 Branchenunternehmen hat weniger als zehn Arbeitnehmer auf der Gehaltsliste. » 40% niedriger als der Ver- gleichswert aller Berliner Vollzeitbeschäftigten liegt der Bruttoent- gelt-Median sozial- versicherungspflichtig vollzeitbeschäftigter Leiharbeiter. Haupt- grund ist der häufige Einsatz in Branchen mit generell geringerer Vergütung. SCHWERPUNKT | Personaldienstleister SOMMER AM WASSER Eventlocation und Boote mitten in Berlin mieten. Eventspot für 12–200 Personen mit Restaurant, Terrasse, Biergarten, Grillplatz Jetzt buchen auf www.sommeramwasser.de führerscheinfreie Boote für 6–12 Personen, auch mit Skipper, inklusive Catering Hafen & Hof Service UG (haftungsbeschränkt) | Zur Alten Flussbadeanstalt 5 | 10317 Berlin