Ausbildungskooperationen sind das geeignet Mittel, um die vielfältigen Inhalte der Versicherungsbranche umfassend und qualitätsvoll vermitteln zu können von Gaby Brandstetter E rstmalig seit der Ausbildungsreform der Kaufleute für Versicherungen und Finanzanlagen im Jahr 2022 wurde bei der Verbundberatung eine langfristige Verbundausbildung über 15 Monate in diesem Beruf angefragt. Üblich sind bei kaufmännischen Ausbildungsberufen meist zwei bis sechs Monate. Der Verka-Verbund (Verka VK Kirchliche Vorsorge VVaG und Verka PK Kirchliche Pensionskasse AG), der 2024 sein 100-jähriges Bestehen feierte, bietet betriebliche Altersversorgung vornehmlich für Mitarbeitende von Kirche und Diakonie an und verwaltet andere Vorsorgeeinrichtungen. Durch zeitgemäße flexible Rentenversicherungsprodukte bietet der Verka-Verbund Arbeitnehmenden eine zukunftsorientierte Absicherung. Da das Ausbildungsunternehmen der Auszubildenden Laura Schönhoff bestimmte Ausbildungsinhalte nicht vermitteln kann, ergänzt ein Verbundpartner die praktische Berufsausbildung. Dazu gehören zum Beispiel die Absicherung in den Bereichen Wohnen und Wohneigentum, Berufsausübung und Freizeitgestaltung, Mobilität und Reisen, Gesundheitsförderung und Krankheit/Pflege und auch Einkommens- und Hinterbliebenenabsicherung. Ein geeigneter Verbundpartner fand sich in Gerald Archangeli, dem Inhaber des Versicherungsbüros Archangeli e. K. Geschäftsstelle der Ergo Beratung und Vertrieb AG. Sein Versicherungsbüro, das er 1989 direkt nach seiner Ausbildung noch während des Studiums der Versicherungsbetriebswirtschaftslehre gründete, betreut heute rund 8.000 Privat- und Gewerbekunden. Außerdem engagiert er sich ehrenamtlich unter anderem als Vizepräsident des Bundesverbands Deutscher Versicherungskaufleute und für die IHK Berlin als Prüfer. Für sein Engagement wurde Gerald Archangeli 2001 und 2017 mit dem Jahrespreis des Berufsbildungswerkes der Deutschen Versicherungswirtschaft geehrt. „Gerade da das Branchenwissen immer ausdifferenzierter und detaillierter wird, kann die Verbundausbildung eine adäquate Ausbildungsart darstellen“, so der Unternehmer, dem Ausbildung und Förderung des Nachwuchses besonders am Herzen liegen. „Durch Kontakte in mehreren Betrieben können Auszubildende betriebliche Netzwerke knüpfen, die ihnen in ihrem Berufsleben von Nutzen sein können.“ Die Verbundberatung Berlin wird finanziert durch die Senatsverwaltung für Arbeit, Soziales, Gleichstellung, Integration, Vielfalt und Antidiskriminierung (SenASGIVA). ■ Verbundpartner Gerald Archangeli kann Laura Schönhoff spezifisches Branchenwissen vermitteln Wissen ergänzen und netzwerken Informationen zur Verbundberatung verbundberatung-berlin.de marktplatz-verbundausbildung.de Kerstin Josupeit- Metzner, Projektleiterin Verbundberatung Tel.: 030 / 63 41 52-00 josupeit@verbund- beratung-berlin.de FOTOS: CHRISTIAN KIELMANN, FOTOSTUDIO CHARLOTTENBURG Verbundausbildung | 51 Berliner Wirtschaft 05 | 2025
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